Addetto/a selezione personale junior
Centro servizi per assistenza clienti con sede a Vicenza, team operativo dedicato alla gestione di attività di supporto clienti, ricerca una figura da inserire nell'area Risorse Umane per supportare la selezione del personale.
Attività principali:
* pubblicazione degli annunci tramite il portale e screening di circa 50 curricula a settimana
* primo contatto telefonico con i candidati per fissare i colloqui conoscitivi
* organizzazione dell'agenda colloqui e supporto ai selezionatori nelle attività quotidiane
* aggiornamento dei profili candidati sul gestionale aziendale e verifica dei dati anagrafici
* preparazione dei documenti di ingresso per i nuovi operatori del centro servizi
Requisiti:
* diploma di scuola secondaria superiore
* ottima dimestichezza con computer, pacchetto Office e gestione email
* buone capacità comunicative e di ascolto attivo al telefono
* ordine, precisione e riservatezza nella gestione dei dati
* esperienza non richiesta
Offerta e benefit:
* contratto a tempo determinato di 6 mesi finalizzato a tempo indeterminato, full-time
* Retribuzione 1.500-1.750 € lordi mensili
* Buoni pasto
* Formazione continua
* Computer aziendale
* inserimento previsto a breve
Sede di lavoro:
Vicenza
- Sede
- Vicenza
- Salario
- 1.500 € - 1.750 €/mese
- Tipo di occupazione
- Tempo pieno
A proposito di REV
Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario.