Selezionatore/trice personale junior per contact center
Contact center nel vicentino che gestisce assistenza telefonica per clienti privati e imprese cerca una persona da inserire nell'area selezione degli operatori.
Ti occuperai di pubblicare gli annunci sui canali di ricerca, leggere i curriculum e condurre i primi colloqui telefonici e conoscitivi, aggiornando Excel e il database candidati dopo ogni contatto. Gestirai il calendario appuntamenti su Outlook e ti raccorderai con i responsabili del contact center per definire gli inserimenti.
Requisiti:
* diploma di scuola secondaria superiore
* non è richiesta esperienza pregressa; valutiamo anche candidati alla prima esperienza
* buona padronanza di Excel, Outlook e strumenti informatici quotidiani
* comunicazione chiara al telefono e capacità di ascolto
* precisione nel rispettare appuntamenti e scadenze
Offerta e benefit:
* contratto a tempo indeterminato, tempo pieno
* Retribuzione 1450-1750 € lordi mensili
* Buoni pasto
* Formazione continua
* disponibilità entro 2 settimane, con affiancamento iniziale nel team
Sede di lavoro: Vicenza.
- Sede
- Vicenza
- Salario
- 1.450 € - 1.750 €/mese
- Tipo di occupazione
- Tempo pieno
A proposito di REV
Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario.